县公安局二OO九年公安调研工作综述

    一、思想重视，精心组织。

    县公安局党委历来高度重视公安调研工作，长期以来在人员配备、后勤保障和政策导向等方面向调研工作大力倾斜，在全局大兴调研之风，为公安调研工作的健康深入发展提供了坚强有力的保障。一是配强配精调研队伍。今年初，局党委在综合调研室原有*名民警的基础上，从全局选调了*名去年新招录的大学生民警充实到综合调研岗位，为综合调研工作输入了新鲜血液，为开展调研工作提供了坚强的保证。二是精心组织推动。年初，局党委对调研工作进行专题研究，精心谋划，安排部署，成立由局长亲自挂帅的调研领导小组，明确调研任务，落实相关责任。为配合全局公安队伍建设，县局将“构筑和谐所队，争创一流业绩”确定为全局调研主题，从指导思想、目标任务、调研重点和方法步骤等方面都作出周密细致安排，并逐所队室下达重点调研课题，开展专题调研和群体性调研活动。要求广大民警积极调查研究，撰写调研报告，善于发现问题，勇于创新思维，敢于触及实质，讲真话，求真理，力求总结提炼出带有规律性的认识和建设性的意见。三是重奖优秀调研篇目。坚持把调研活动开展情况纳入全局等级化考核，制订了专门的调研奖励办法，设立*万元奖励基金，对部、省、市转载的优秀调研报告予以重奖，极大地调动了各单位开展调研工作的积极性。与此同时，指挥中心对调研工作实行即时督办制度，专门制作了《调研督办单》，对工作后进单位予以督促和鞭策，确保全局各所队室调研工作的均衡发展，使全局调研工作始终沿着规范化道路前进。

    二、领导带头，转变作风。

    抓好公安调研工作，领导重视是前提，领导干部是关键。要真正把公安调研工作抓出成效，就必须转变作风，深入实际，勇于实践，坚持走群众路线。基于此，县局规定局领导成员每月至少有三天时间深入包联所队，调研指导工作，解决存在问题；规定每名科所队长、教导员每年必须完成一篇高质量的调研文章，促使全局中层领导自觉投身调研工作。工作中，局长、政委坚持率先垂范，广泛深入基层，亲自调查研究，亲笔撰写调研报告，局领导班子成员结合各自分管的业务工作，经常蹲点一线开展调查研究，形成了一大批卓有见地的调研报告，为全体民警作出了表率，在全局兴起了浓厚的调研实干之风。局长高中仓撰写的《以科学发展观统领公安队伍建设切实提升基层公安机关软实力》和秦卫宏副局长撰写的《街面“两抢一盗”案件打防对策初探》被市局转载。另外，局各领导分别都撰写了调研报告，其中*篇获省、市级刊载。领导的标杆示范作用极大地带动和激发了全体民警参与调研工作的热情，促进了作风大转变，各所队室及全体民警都踊跃调研，积极撰稿，营造了浓郁的调研氛围。

    三、强化培训，提高素质。

    主要通过四方面措施培养塑造调研队伍。一是“换脑子”。坚持狠抓全局文秘人员和内勤民警学习不放松，加强政治理论、公文写作、综合调研等方面的业务培训。同时，每次内勤月例会上对全体内勤人员进行命题信息调研考试考核，现场进行讲评，以考促学，以考促练，全面提高内勤人员的业务素质。二是“压担子”。明确全局内勤民警既是公安调研活动的组织推动者，又是公安调研工作的具体参与者，给每个内勤民警定目标，定任务，定课题，引导他们在工作中要善于发现问题、总结问题，在基层一线勇于吃苦，顽强拼搏，不断推动公安调研工作向纵深发展。三是“出点子”。紧紧围绕公安工作贯彻落实过程中的热点、难点问题开展调研，明确调研方向，探讨调研办法，提出解决问题的办法，不断增强调查研究的针对性和实效性，使公安调研工作能够紧扣公安工作主旋律，永葆调研工作的生命活力。四是“教方子”。通过学习领会、指导点拔、个体剖析、及时总结等途径，使内勤人员掌握工作方法，掌握文稿起草基本知识，掌握调研分析的原则和基本要求，有效地提高了全局内勤人员的写作水平，为全局综合调研工作顺利开展奠定了坚实的基础。同时，县局党委从生活上、政治上关爱秘书调研人员，为秘书调研干部解决科级待遇*名，表彰嘉奖*人次，极大地鼓舞了全体秘书内勤人员的斗志。从而取推动得了全局综合调研工作快速发展。

    四、服务中心，促进成果转化。

    在开展调研活动中坚持从实践中来、到实践中去的原则，注重调研成果的转化和运用，为公安队伍建设和公安工作提供了强大的理论指导和智力支持。政工干部姜平坚持走出机关，深入基层，在走遍全局各个所队撰写的《合阳公安局民警思想状况调查》深入分析了当前合阳民警以艰苦奋斗，勇创一流为价值核心和行动信标，凭实位足，靠成绩进步成为全体民警的意识，学有专长，干有特色，创造性工作和创优夺冠的意识强烈，内部关系日臻和谐，调研指出当前队伍的主要问题是工作任务繁重，警力不足，执法压力大，工作条件差等问题，所以我们要进一步加强政治教育，增强思想工作的主动和针对性，加强心理健康干预，搭建公平竞争平台，做好民警的维权工作，积极争职支持，落实从优待警措施。与此同时，城关派出所根据城区警务室如何开展工作的情况展开调研，提出了“以人为本，加强学习，立足社区，构建和谐”的工作思路，组建了专门队伍，树立宗旨意识和服务意识，提高学习能力，加强与群众沟通，提高工作能力，建立预警分析研判制度，提高信息服务实战的能力，强化社区管理和防范，提高社区警务犯罪预防能力。