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  • 监狱年度政府信息公开工作报告

    时间:2010年11月15日 来源:其他 点击:收藏此文 字体:

        **年度,我局严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求,紧紧围绕省委、省政府年度信息公开工作重点和具体任务,结合监狱工作实际,采取切实有效措施,规范信息公开内容,创新信息公开形式,突出信息公开重点,提高信息公开水平,有力促进各项工作的开展。

        一、主要工作概述

        (一)加强领导,推进政府信息公开工作深入开展。为加强对政府公开工作的组织领导,我局成立以主管领导为组长、分管领导为副组长、各相关处室负责人为成员的政府信息公开领导小组,并根据人员变动随时调整领导小组成员。按照政府信息公开的具体要求,划分各部门职能,层层落实责任,建立起有力的组织保障体系。形成统一领导,分工负责,共抓落实的工作格局。同时,系统各单位也成立领导小组,指定专门机构和人员负责此项工作。

        (二)健全制度,促进政府信息公开工作规范开展。为贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,根据省政府统一部署,积极组织人员狠抓落实,及时制定信息公开指南和信息公开目录,建立健全相关规章制度。政务信息公开的内容、形式、时间及责任人更加明确,工作更易接受评议、检查和监督。同时,系统各单位建立健全相关制度,进一步落实工作细则,扎实推进信息公开工作。

        (三)完善网络平台,夯实信息公开工作基础。为进一步加大政府信息公开力度,不断丰富信息公开内容,我局对*监狱网和局综合信息网进行改版,重点对“政务公开”、“信息公开”、“新闻简报”、“图片新闻”、“处室新闻”、“基层动态”等栏目做进一步更新,并结合工作需要,设立监狱工作简报、调查研究、公文发布等10余个专栏,增设“学习实践科学发展观”、“执法大培训岗位大练兵”等专题栏目。

        (四)创新形式,拓宽载体,加强政府信息公开。一是积极创造条件推进电子政务建设。省局建立覆盖全系统的信息化网络系统,在*监狱网、政府信息公开发布平台中,将机构职能、机构领导、机构设置、规范性文件、刑罚执行、狱政管理、教育改造、生活卫生、政府采购及社会连线等工作内容公布。二是加大投资,购买电子流动屏幕,设置宣传橱窗、设立局长信箱等接受群众查询、监督、投诉。三是积极参加*广播电台政风行风热线等节目向社会宣传,与群众互动。四是开展政府公开办事公开试范点创建活动,巢湖监狱列为省政府公开试点单位。五是全省各监狱修订《狱务公开手册》并在规定场所设置狱务公开栏或触摸屏方便查询监督。

        (五)强化监督,确保政务信息公开落实。采取内部监督与外部监督相结合形式,强化监督检查工作。一是局纪委监察室定期检查机关政务信息公开工作,省局每年组织人员对全省各监狱开展定期和不定期的警务督察工作。二是从人大、政协聘请执法监督员,定期对信息公开工作进行检查并提出意见。三是邀请法院、检察院举办减刑、假释听证会,提升执法工作的公正力与公信力。四是面向社会开展警示教育和社会帮教活动,不断延伸狱务信息公开工作。蜀山监狱被列为“省级预防职务犯罪警示教育基地”,省委书记王金山、省长王三运亲自揭牌,已有近2万名领导干部前往接受警示教育。五是主动接受新闻媒体的舆论监督,有重大事件及时与媒体沟通,接受广大群众监督。

        二、主动公开政府信息情况

        2009年,我局共产生公文类政府信息**件,非文件类信息**条。

        三、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况

        2009年,我局未收到依申请政府信息公开的请求。

        四、政府信息公开收费及减免情况

        2009年,我局未收取任何费用。

        五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况

        2009年,我局无因政府信息公开申请行政复议,提起行政诉讼情况。

        六、存在的突出问题

        一是由于我局基本职能任务是根据《刑法》、《刑事诉讼法》和《监狱法》,对判处有期徒刑、无期徒刑、死刑缓期二年执行的罪犯执行刑罚,惩罚和改造罪犯,预防和减少犯罪。执法工作中很多内容涉及保密性质,不适宜对社会进行公开,这一特殊性质很大程度上限制了我局政务公开工作的开展。二是我局属于部门管理机构,有些信息要省司法厅审查并对外公开发布,政府信息公开网页上发布的内容在信息公开的范围和程度上还不够及时、全面。

        七、下一步工作打算

        一是进一步组织学习《中华人民共和国政府信息公开条例》,加强人员培训,不断提高政府信息公开工作水平。

        二是进一步完善健全政务信息公开制度,规范信息公开内容,提高信息公开质量。对照条例,按照有关规定,进一步梳理我局办理的行政事项,促使我局政府信息公开工作朝规范化、制度化方向发展。

        三是进一步加大检查考核力度,将政府信息公开列入目标管理进行考核,并作为廉政建设责任制度和领导干部年终工作考核的一项重要内容,考核结果作为干部任免和奖惩的重要依据。

        四是进一步加强各部门、各监狱内部自查,对应公开未公开、应变更未变更或公开形式、时间与规定不符的事项和内容按规定及时进行修补完善。

        五是进一步加强网站建设,推进*监狱网和局综合信息网的改版升级,加大信息公开力度,丰富信息公开内容。

     

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