为了进一步加强政府专职队管理教育，深化队伍正规化建设，*支队以“六个强化”为出发点，不断加强全市政府专职队正规化建设。

    一、以队列训练强化政府专职队员队列素养

    支队要求全市政府专职队每周开展不少于一次的队列训练，主要从单个军人徒手队列动作入手，意在通过队列训练不断培养和强化专职队良好的姿态，令行禁止的作风，增强专职队员服从意识。

    二、以警容风纪检查强化政府专职队员内外形象

    支队确定了每周由大队警训参谋严格按照《内务条令》的各项相关规定对专职队员进行不少于*次警容风纪检查，重点对专职队员的着装、仪容仪表、精神风貌等进行全面细致的检查，进一步规范全体官兵的警容、警姿、警貌，对发现的问题要求立即整改，通过开展警容风纪检查，进一步对专职队员的警容风纪进行严格规范，使全体专职队员充分认识到警容风纪的重要意义，为抓好部队正规化管理打下了坚实的基础。

    三、以内务卫生评比强化政府专职队内务卫生

    支队要求各大队警训参谋坚持每周对专职队内务卫生进行突击检查。在检查过程中，按照内务条令上的标准，不放过一个死角，不漏过一处地方，并指出存在的问题，并认真做了记录。通过内务卫生“精细化”检查，有力地促进了队伍的正规化建设，进一步提高了队员的日常养成意识，同时创造了一个良好的工作、学习、生活、训练环境。

    四、以岗哨制度强化政府专职队营区安全

    支队对专职队岗哨职责，礼节礼貌等进行了规范。要求专职队岗哨根据营区车辆、外来人员管理规定，对外来车辆、人员必须统一登记，并要查证身份。同时，要求每一名岗哨接待外来办事人员必须严格落实礼节礼貌，并突出岗哨职责，强化岗哨责任心。并通过教育，使每名队员加强自已的责任心，坚持“谁的岗谁站好，谁站岗谁负责”的原则，全面加强营区的安全管理工作。

    五、以交心谈心强化队员思想稳定

    支队、大队紧紧围绕官兵心理压力问题，主动走近队员，采取灵活多样的谈心方法，积极营造平等互动的交流氛围，与队员们进行推心置腹的交谈，以真心换诚心，结互帮对子，交知心朋友，解思想疙瘩，详细询问了解了队员的家庭、工作、生活、学习等情况和思想状态，及时把准队员思想脉，解决队员的思想问题，并对队员提出的一些建议结合部队情况积极研究采纳，努力做好专职队的思想教育工作，确保部队的高度安全和稳定，使队员不带思想包袱上阵。

    六、以常态督导强化政府专职队作风养成

    支队警务督察队定期深入各政府专职队重点对队伍日常教育管理、执勤备战、内务形象、警容警纪、车辆管理及履职尽责等方面进行认真细致的督察检查，以此来进一步提升队伍形象和管理工作效果，为推进队伍职业化建设提供强力保障。