为切实做好部队管理工作，努力消除因人员变化给工作带来的不利影响，*支队下大力气，花大工夫，认真查找部队在训练、管理、思想工作等各方面存在的问题隐患，积极主动筑牢安全管理的“防火墙”，有力促进了各项工作落实。

    一是常敲醒脑警钟，始终保持忧患意识。支队党委在认真分析当前部队形势的基础上，注重教育引导广大官兵认清形势，明确任务，坚持“耳边常敲安全边鼓，思想长鸣安全警钟”，切实增强忧患意识，始终保持清醒头脑。

    二是狠抓安全教育，切实筑牢思想防线。支队结合当前工作实际及部队特点，认真开展安全法规及各项规章制度教育，中队利用板报、墙报等载体广泛宣传安全知识，支队上下形成了人人讲安全、事事想安全、处处抓安全的浓厚氛围，切实打牢了广大官兵的思想防线。

    三是结合工作实际，深化部队执勤训练。支队在不断强化官兵执勤备战观念的同时，有重点地开展以化工单位、重点单位为主的实战演练和以体能训练、业务训练为主的练兵活动。在训练、演练的过程中严格落实干部跟班作业，对器材和防护措施进行仔细检查，做到训练前有检查，训练后有讲评，形成一种“以训促管”的良好局面。

    四是加大车辆管控力度，严格部队车辆管理。支队要求加大对驾驶员的管理力度，切实把好派车、用车关口，防止车辆事故的发生；严禁私自出车、无证驾驶、疲劳驾驶，严禁开英雄车、特权车、赌气车、违章车；严格遵守公安部“五条禁令”，坚决杜绝酒后驾车；严禁将车辆停放在歌厅、酒吧、洗浴、酒店等娱乐场所门前，自觉维护消防部队良好形象。

    五是加大人员管控力度，严格值班备勤。支队要求严格落实请销假制度，从严控制人员外出，确保执勤人员在岗在位，做好出入营区人员的登记，不得脱岗、漏岗。值班干部要增加对查铺查哨的夜查频次，掌握战士的休息情况，落实执勤每日交接班制度。同时，认真开展执勤战备工作自检自查，加强饮食卫生，强化营区管理，切实增强部队管理和安全防事故的积极性、主动性和针对性。

    六是落实从优待警，打消官兵各项顾虑。支队牢固树立以人为本、士兵至上的理念，要求加强与战士之间的谈心交流，积极了解他们内心的想法，进行面对面的谈心，深入了解战士在工作、生活中遇到的实际困难，并根据部队实际情况有针对性的进行帮扶，切实打消官兵各项顾虑，确保部队内部安全稳定。