在三严三实学习会议上的发言
近日，*市委召开了推进党风廉政建设主体责任落实暨动员“担当负责、争作为、守规矩”主题教育活动会议，在全市各级各部门中掀起了落实党风廉政建设主体责任，开展责任担当主题教育，部署“三严三实”专题教育第二次专题研学的热潮。结合“担当负责、争作为、守规矩”这一主题，本人作为一名班子成员、纪检组长，就怎么认识这个活动、工作怎么干以及自己怎么干这三个方面，谈一点自己的粗浅想法，不妥之处，请各位领导和同志们批评指正。
一、关于活动怎么看
（一）关于活动的认识
“担当负责、争作为、守规矩”与习近平总书记提出的“讲政治、守规矩、敢担当、有作为”一脉相承，是新常态下“党要管党、从严治党”的新要求，具有很强的思想性、针对性和指导性，是当前和今后一个时期我们基层领导干部做好具体工作的行动指南，同时也是对每一位*干部的要求。
“担当负责”就是要牢记自己的工作岗位和事业使命，履职尽责，满怀为人民服务的责任和感情，主动践行“三严三实”要求，把“敢于担当”作为好干部的一个重要标准，着力抓好税收中心工作和各项管理工作，敢于正视问题、发现问题，对急难问题不懈怠，分清轻重缓急，善于剥丝抽茧、刨根究底，做到敢干事、能干事、干成事。
争作为就是要营造良好的工作氛围，做到有为才有位。领导班子团结一致、拧成一股绳，把握干部职工的思想动态，解决苗头性、倾向性问题，把心思和精力集中到干事创业上来，让每一名*干部都以良好状态想事、以务实作风干事、以为民情怀办事，挖掘每个人的潜能，激发队伍活力，营造一种比学赶帮超的干事创业氛围。
守规矩，就是要坚持廉洁自律，倡导健康向上的生活作风。自觉加强党性修养，重品行、懂规矩、守纪律，对党忠诚老实、言行一致、表里如一，严格遵守党纪国法，主动接受群众监督，慎言慎行、自重自*、自警自励，不该说的不说、不该做的不做、不该伸的手不伸，牢牢绷紧政治纪律和政治规矩这根弦。
（二）存在的问题及原因分析
根据会议要求，从客观和主观方面，分别存在以下问题：单位开展履职问责督促检查工作和六项专项清理活动以来，存在漏征漏管、执法不严、问责手段不硬和“两个责任”落实有待加强等问题；从主观上说，我本人在督办个别作风不实和履责不到位行为的工作中存在畏难的思想，监管时紧时松。
对于以上问题存在的原因分析：思想上认识不高，存在怕得罪人的思想，敢于担当意识不强等。如何克服以上不足，我认为要从三个方面解决“关于工作怎么干”的问题。
二、关于工作怎么干
纪检监察作为*系统党内监督部门，要把“坚守责任讲担当，严明纪律守规矩”放在履行监督责任的重要位置，敢于碰硬，切实履责，让党的纪律和规矩成为刚性约束。
一是要强化教育“明底线”。“底线”是必须做到的行为规则，是不可逾越的红线、警戒线、限制范围、约束框架。要加强教育引导，让“五个必须”、“五个决不允许”、“八项规定”、“六条意见”、*市局“八条禁令”以及党风廉政建设系列规章制度内化于心、外化于行、形成自觉。
二是要强化执纪“知敬畏”。纪律和规矩要成为刚性约束，就要加大执行的监督和惩戒，把纪律规矩立起来。要强化监督检查，严肃处理不守纪律、不讲规矩、不作为乱作为的行为，使干部职工对纪律规矩心有所畏、言有所戒、行有所止。要形成监督合力，加强科技反腐工作，驰而不息纠正“四风”，促进作风建设长效化、常态化。要强化案件查办，保持惩治腐败高压态势，做到有案必查、有腐必惩。
三是要强化追责“动真格”。动员千遍，不如问责一次。要清单明责，牵住主体责任这个“牛鼻子”，细化责任分解，层层传导压力。要督促履责，采取“报告工作、年终述职、年度考核、约谈督导”等办法，监督落实情况。要从严问责，坚持“一案双查”制度，持续形成问责压力，对违反党纪条规者，既要追究主体责任、监督责任，又要严肃追究领导责任，促进主体责任落地生根。
三、关于自己怎么办
一是坚定理想信念，加强理论武装。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚持原原本本、原汁原味地学习，带头学习、带头思考，与本人的思想实际、工作实际紧密结合起来，细学细悟，入脑入心，做到真学真懂真信真用。
二是大胆担当，敢于碰硬。要襟怀坦荡、光明磊落，聚焦纪检监察主职主业，履职尽责、为政有为，守土有责、主动作为，敢于对违法乱纪现象开刀，树立敬业精神、昂扬斗志和责任担当。坚决反对会上不说、会下乱说、当面一套、背后一套、口是心非、阳奉阴违、搬弄是非、挑拨离间的不良现象，坚持说实话、办实事，工作大胆负责，脚踏实地、埋头苦干。
三是以身作则，作好表率。时刻铭记自己是党的人、是组织的人，感恩组织的培养和群众的信任。遵守各项廉政纪律、工作纪律，要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己首先不做，主动接受群众监督。带头落实党风廉政建设主体责任和监督责任，严格执行一岗双责、签字背书、述职述廉等相关规定，要加大党员干部的教育、管理、监督，对苗头性问题要及时提醒、打招呼，坚决维护党纪党规的严肃性。
