先进个人典型材料(十九)
**,**市开发区公安分局**派出所所长。1992年从警以来,他历经了从一名普通民警到基层派出所所长的成长过程。这些年来,职务在变,但他对公安事业的挚热和忠诚始终没变;年代在变,可他踏实肯干、高度敬业丝毫没变;这些年来,他先后在分局经案大队、洪山派出所、**派出所等单位轮转过,但他会打算盘和“抠门”的特色始终没改变。
从上任至今的四年时间里,**派出所在他的带领下,各项工作排名冲进了全市派出所前三甲,挂在派出所会议室的一块块奖牌、“躲”在书柜和抽屉里的一本本证书记载了全体民警和他的自己一个又一个感人至深的故事。 关爱民警,点滴小事显真情 今年8月,分局分配了一名新民警给**所,这无疑是对人手紧缺的**派出所工作的一次促动。为给新民警进所有一种家的感觉,**与支部一班人研究以后,从派出所有限的经费里挤出钱给新进的民警买了值班用新床和被褥,还特意到办公用品店买了个书柜给新同志。 正值夏季,所里几台从老所拆移过来的老式空调制冷效果不好,民警办案回到所里一个个汗流浃背,在审讯和询问制作笔录时影响到工作。他自掏腰包垫出钱购买了三台新空调装在了民警休息室和民警办公室。 **自己垫出去的钱他从来就记不住,可所里哪个民警什么时候生日他记得清清楚楚。民警在生日这天总能收到一束鲜花和一件小礼物。 不该花的,一分也不能浪费 **派出所辖区有数十家企业,从到**任职至今,**没接受过一家企业的吃请,也没有收受过他人送的一分钱,辖区一些私营企业老板都说:想请李所长吃顿饭难上加难啊! 钱要用在刀刃上。**从来不用所里的钱请客吃饭。民警都说:几年了,从没见过李所长请谁到外面吃过饭,上级领导下来检查工作,他一律安排在所里食堂就餐。 民警外出办案,差旅费一律按照分局规定和标准报销,超出部分由民警自己掏腰包解决。办案用车辆一律实行定量加油,确因工作需要超出标准量的办案民警须写出详尽的情况说明。 有人说**“抠门”。但他认为:没占公家便宜、没有败坏集体家业、没给共产党员和人民警察称号抹黑,这样做值得! 开拓创新,成绩显著绘华章 派出所工作的好与坏,群众满意是检验的唯一标准。基层派出所每天都在与群众打交道,在普通老百姓眼里派出所是代表党和政府形象。作为一所之长,**时刻绷紧“全心全意为人民服务”这根弦,坚持“立警为公,执法为民”的理念,使派出所这座党和政府联系人民群众的桥梁更加稳固。在窗口服务中,坚持软件和硬件一起抓,使人民群众不仅感受到一流的服务环境,还能获得热情、高效的优质服务。为方便群众报警、求助,规范了派出所外观标牌标志,设立了《治安形势提示牌》,定期向群众通报辖区治安形势,实行警务公开制度,让办事群众一目了然。他带领全体民警着重在提升工作效能和服务质量上下功夫。 如今走进**派出所,统一的外观标志,整洁有序的办公环境让人心情舒畅,“来有迎声、走有送声、问有答声、办事有回声”已成为**派出所每一位民警的行为准则。 **地处城乡接合部,公路网四通八达,辖区各项开发建设如火如荼。为确保辖区治安稳定,为经济建设提供优质社会环境,**带领全所民警从落实各项治安防控措施入手,结合辖区实际有效开展打防活动,有效地控制了辖区发案率,提升了群众安全感。在市局开展的打击“两抢一盗”和“城区严打整治”两个专项行动中,**派出所成绩排在全市派出所前列。
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