****年以来，**区公安分局团委按照公安部、团中央《关于在全*公安系统开展创建“青年文明号”活动的通知》和共青团宁波市委、宁波市公安局《关于在全市范围内进一步开展创建“青年文明号”活动的通知》精神，积极当好分局党委的参谋，在全局范围内开展了以“燃文明之火，铸青春警魂”为主题的创建“青年文明号”活动，由于领导重视，机制健全，操作规范，创建工作取得了显著的成绩。目前，全局有*个集体获“全*青年文明号”十年成就奖，*个集体获全*级青年文明号，*个集体获省级青年文明号，*个集体获得市级青年文明号，**个集体获得区级青年文明号，使“创号”工作成为了公安共青团的一个响亮“品牌”。

    一、加强领导，保证创建活动的顺利进行

    “青年文明号”是培养和造就青年人才，倡导社会主义精神文明的有效载体。因此，局党委从创建活动一开始，就从加强公安系统三个文明建设、培养青年人才、提高公安青年素质、推进分局团工作的目的出发，进行精心部署，与团区委联合下发《关于在全局范围内开展创建“青年文明号”和争当“青年岗位能手”活动的通知》，联合成立由局主要领导和团区委领导挂帅的领导小组，各创建单位相应成立由主要党政领导挂帅的创建领导小组，扎扎实实开展创建活动，使创建活动真正形成了“领导重视，青年参与，团组织落实”的良好工作格局，形成了局党委系统线上抓，局团委面上抓，创建岗位点上抓的强有力的工作机制，真正做到常抓不懈。

    二、完善管理，使创建活动走向规范化

    分局青年文明号创建工作经过十年的实践，已逐步从启动、发展走向了规范化、制度化。主要抓好以下四个关键环节：

    （一）规范制度建设，建立健全创建工作标准。为了使创建活动有一个较为准确的衡量尺度和标准，局青年文明号创建领导小组结合公安行业实际，先由基层创建岗位以现有的岗位责任制为基础，制定出岗位文明、岗位技能、岗位效益三者统一，定性、定量两方面结合，先进性突出的创建标准，再由局创建领导小组在总结基层创建岗位经验的基础上，制定下发了全局的创建考核标准、《**区公安分局“青年文明号”试行管理规定》和《**区公安分局“青年文明号”考核标准》，作为年终考核评价的依据。

    （二）严格考核评价，确保青年文明号的先进性。平时，各创建岗位领导小组根据分局下发的创争活动标准结合对青年干警的考评制度，经常检查督促，定期考核，做到严格要求，严格管理。年终的考核评价由团区委和公安分局共同实施，在严格按分局下发的考准考核的同时，引进社会化考评办法，让人民群众参与考评，公开接受监督。通过严格考核，确保青年文明号的先进性，提高“青年文明号”的含金量，宁缺勿滥，真正使“青年文明号”成为了倡导职业文明的权威性名牌。

    （三）落实激励措施，使创建活动有持久的生命力。落实激励机制是激励广大青年更大地发挥积极性和创造性的有效途径之一，对获得全*级、省级、市级、区级青年文明号的创建岗位在年终考核时，记入队伍建设荣誉分，并在每年召开的全局干警大会上进行表彰，让各级青年文明号岗位的先进性得到充分肯定和体现，造就荣誉感。对连续三年获得省级青年文明号称号的岗位给予集体嘉奖一次，提高“青年文明号”称号的荣誉等级，以激励更多的青年和岗位进行积极争创，让青年文明号的创建活动保持旺盛的生命力。

    （四）引进监督机制，实施严格的监督和管理。活动开展伊始，他们便努力将严格、公正、公开的监督体系引入到整个创建过程中，要求所有创建岗位和各级青年文明号单位必须统一醒目亮牌，在醒目位置上放置青年文明号创建牌（即青年文明号服务卡放大牌），统一推行青年文明号服务卡，向社会公开十条承诺，公布监督电话，自觉接受社会监督，对已评上各级青年文明号单位，局创建领导小组还经常组织进行明查暗访。对青年文明号不搞终身制，如发现不兑现承诺内容，违反青年文明号规定或在检查考核中不符合条件的，明确将实行摘牌，让青年文明号的荣誉称号不只成为一纸奖状和一块铜牌，而是让青年文明号的荣誉称号真正成为一种激励，一种约束，一种督促，让它充分体现出重在“争创”，贵在“坚持”的道理，从而让活动的形式和内容在持之以恒的“抓”的过程中不断深化、提炼和创新。

    三、精心组织，创建活动融入公安中心工作

    创建“青年文明号”的主题是树文明的岗位形象，练过硬的岗位本领，创一流的岗位业绩，围绕这一主题，分局要求各单位把创建活动纳入到党政工作范畴，贯穿到文明公正执法、热情周到服务的“为人民服务，树公安新风”、“创人民满意”的活动中，通过创建活动与职业道德教育相结合，来不断提高青年的敬业意识和服务观念。一是文明服务，规范窗口建设。全局各创建岗位，在加强窗口规范服务上，做到了服务人员佩证上岗，公开文明服务公约，推广服务用语，禁止服务忌语，推行了办事群众“首问责任人制”、“大堂值班制度”、“无休日制度”、“限时办理各类证件”便民制度，极大地方便了群众办事。二是执法为民，端正人民警察“为民”思想。相继推出了“限时接处警制度”，推出“有困难找警察”的承诺，各基层创建单位相继推出了***、***“青年文明号”巡逻服务车，交警大队还推出了青少年事故处理“绿色通道”，最大限度地维护了群众的利益，使人民警察全心全意为人民服务的宗旨在创建活动中得到了显现。这样既提高了公安业务水平，又提供了优质服务，树立了人民警察的良好形象，促进了创建工作呈现出勃勃生机。

    实践证明，通过创建“青年文明号”活动，改善了公安队伍的形象，提高了青年民警的整体素质，创建活动已成为加强基层管理，加强队伍建设的重要手段；成为提高民警素质、培养造就公安青年人才的有效途径；成为了共青团服务全局、服务社会、服务青年的有效载体。

    雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。当前，分局团委正按照*同志“走在前列”的要求，团结带领广大团员青年，不断拓宽青年文明号创建工作的内涵和空间，将创建活动的触角向公安工作和为民服务的各个角落延伸，确保全局的创建工作更上一层楼，带动公安共青团工作向更新、更高的台阶迈进。