*市消防大队现有官兵**名，其中党员**名，团员*名，青年*人。是消防战线上一支以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。大队自****年建队以来，始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚、团结、带领官兵建功立业的有效形式，紧密结合消防工作特点，以倡导职业文明为核心，以规范文明，立足本职、自我监控、敬业守信、无私奉献的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、“奉献型”青年文明号的创建思路，出色地完成了各类火灾的扑救和社会抢险救援任务，取得了辉煌成绩，多次被支队、总队等领导机关评为“先进集体”等荣誉称号。

    一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号。

    在长期的青年文明号创建实践中，我们始终把建设“学习型”青年文明号、培育“学习型”消防官兵作为创建活动的重要内容，全面增强他们的政治理论和军事业务素质，提高创新能力。

    *、坚持理论引导，增强政治素质。我们以提素质、促发展为目标，狠抓青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的政治学习内容发到每个官兵手中，每周组织官兵进行一次政治学习和一次四个教育学习;每月结合工作实际组织召开一次官兵座谈会。我们还坚持实施“三个一”学习法：每季度进行一次官兵思想分析，每半年进行一次时事政治、政治理论知识研讨，每年开展一次读书学习座谈讨论。青年战士还约定每年的“*.*”青年节为重温入团誓词和青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

    *、依托书架建设，提升文化水平。我们以“读书好、好读书、读好书”为指导思想，在营区中建立了“三好书架”，通过制定《图书借阅制度》、《图书管理制度》，筹建《官兵读书档案》，完善配书、管书、用书三个环节，搭建了官兵学习交流舞台，大兴“讲学提素”之风，并通过成立各类学习小组，强化读书效果。其中，“宣传报道小组”通过业余时间创办文学简报，提高了官兵的写作技能；“练功比武小组”也为段培养了一批技术尖兵，营造了读书育人的氛围，增强了青年文明号的感召力和凝聚力。

    *、开展技术练兵，夯实业务基础。我们把提高消防业务技能作为建设“学习型”青年文明号的有力手段，广泛开展练兵活动。为提高官兵的积极性，我们推出了“案例制”练功比武模式：即把练兵的课堂搬到现场，面对上百种消防器材和特勤器材，定期组织全体官兵进行现场分析、现场“解剖”、现场演练，迅速掀起了学技练兵新热潮。

    二、管理为本，创新理念，建设“自控型”青年文明号。

    对于消防战斗一线来说，“青年文明号”创建活动的最终落脚点是要体现在高效、安全、文明的执勤和战斗成效上。近年来，按照“自控型”集体建设的工作重点，我们结合部队建设实际，在建设“自控型”青年文明号方面动脑筋、出实招，趟出了具有鲜明特色的创建新路子。

    *、树旗帜，弘扬公安消防精神。我们长年奋战在灭火救援的第一线上，在工作实践中不断追求争创“四个一流”的工作目标，叫响“铁军奉献比贡献、树立威信为人民”的口号，全面加强青年队伍管理，使“青年文明号”创建工作向科学化、制度化、标准化的方向发展。我们提出了“立足本职，一心为民”的工作理念，并把其运用到“自控型”集体建设中，促使官兵在工作中严格执行部队的条令条例，保质保量高标准的完成施工任务。

    *、明职责，强化基础管理。根据上级组织制定的“青年文明号”管理办法等规定，我们结合实际，制定出了具有特色、便于操作、切实可行的管理制度，坚持日督促、月检查、季考评，强化集体自身建设，加强队伍管理。推出了“六个一样”承诺：冬天夏天一个样，白天夜晚一个样，雨天晴天一个样，有检查组与无检查组一个样，要求与不要求一个样，领导在与领导不在一个样。几年来，训练出勤率始终保持在**%以上，在上级组织考评验收中多次获得好评。

    *、选载体，引入全新理念。为进一步引导官兵增强安全“自控”的自觉性，我们深入开展了自控型集体管理活动，帮助官兵树立“立足本岗，一心为民”的工作新理念，在官兵中大力营造建设自控型集体的氛围，凝聚了集体整体“自控”的合力；为提高官兵自身的自控能力，我们根据火场实际情况，精心制作了业务技术知识理论百题，组织官兵进行日常业务学习。

    三、加快警民共建步伐，建设“奉献型”青年文明号。

    倡导“一切为了人民、为了人民一切、为了一切人民”是部队创建“青年文明号”活动的主要宗旨。消防部队肩负祖国和人民赋予的特殊使命，我们视驻地为故乡、视人民为父母，艰苦奋战、无私奉献，保卫祖国和人民生命财产的安全，谱写了一曲曲警民共建、拥政爱民的新乐章。

    *市消防大队担负着*市境内的灭火救援任务，在努力完成执勤灭火、抢险救援任务的同时，始终把两个文明建设当作一件大事来抓，坚持“两个文明一起抓、两个成果一起要”的原则，使大队两个文明建设取得了显著成绩。大队党委、中队党支部为了充分发挥党团员的先锋模范作用，健全各种管理制度，狠抓思想教育，本着“为兵一时、服务四方”的原则，在支持党团日活动的同时，深入持久地开展爱国主义、革命人生观、艰苦奋斗教育和建设第二故乡，引导官兵牢固树立爱岗敬业、奉献青春的精神。在抓好官兵思想建设和组织建设的同时，时刻注意培养指战员的职业技能，消防官兵是‘养兵千日、用兵千日’，他们提出了“当兵不习武、不算尽义务、业务练不精、不算合格兵”的口号，冬练三九、夏练三伏，在实战中锻炼提高了消防官兵的综合素质。

    大队在完成执勤灭火任务的同时，积极开展警民共活动，收到了良好的效果。建队以来，大队干部换了一茬又一茬，战士走了一批又一批，但艰苦创业，警民共建的思想却始终是官兵的行为支柱。由于党团组织对消防官兵的思想教育和职业技能的‘双管齐下’，使大队警民共建结下了累累硕果。先后与市财政局、实验小学等多家单位结成共建对子，开展形式多样、内容丰富的共建活动，使得‘讲文明、树新风’活动在警营中蔚然成风。每逢八一、元旦、春节等重大节日，驻地党政军领导和共建单位负责人专程前往大队慰问。共建单位双方采取警民联谊、文体比赛、消防宣传进社区、执勤保卫等多种形式的活动，一方面教育官兵树立共建意识；另一方面在实践活动中定期分析、研究共建活动的成败，通过共建育人摸索出了一套共建活动的新经验、新方法。

    “燃文明之火、铸青春警营”，官兵辛勤的汗水浇灌了艳丽的文明之花。但是，大队全体官兵决心在成绩面前，不骄不躁，在前进的道路上再创辉煌。